ACCEPTATION DES CONDITIONS GÉNÉRALES D’UTILISATION

L’utilisateur(trice) en ayant accès à ce site s’engage à se conformer aux présentes conditions générales d’utilisation.
Les présentes Conditions Générales d’Utilisation régissent les relations entre le Site recrutement.groupe-casino.fr (« le Site ») édité par CASINO SERVICES
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CASINO SERVICES se réserve le droit de modifier les présentes Conditions Générales d’Utilisation à tout moment dans le cadre des lois ainsi que de la protection des données. Les mises à jour de ces conditions vous seront opposables dès leur mise en ligne sur le site recrutement.groupe-casino.fr, qu’il vous appartient de consulter régulièrement pour en prendre connaissance.

OBJET

Le Site vous permettra de postuler aux offres des différentes sociétés ou enseignes du groupe Casino, exerçant leur activité en France métropolitaine, présentes sur le Site. Par ailleurs, nous pourrons conserver votre « profil candidat » avec seulement les données adéquates, pertinentes et strictement nécessaires à la finalité du traitement de votre candidature.

Ainsi, par l’intermédiaire du Site vous pouvez notamment : 

  • Consulter les offres proposées par le groupe Casino et y postuler si vous le souhaitez

via les différentes entités juridiques du groupe Casino exploitant ces activités et proposant des offres d’emploi à partir du Site de recrutement Casino.

CANDIDATURES

Les informations vous concernant seront consultées uniquement par les personnes en charge de traiter votre candidature, à savoir notamment :

  • Les services internes du Groupe Casino en charge de gérer notre relation en Ressources Humaines ;
  • Les personnes chargées du service des Ressources Humaines du Groupe Casino ; les services administratifs, les services informatiques ainsi que leurs responsables hiérarchiques;
  • Nos prestataires et sous-traitants (ex : prestataires informatiques) ;


Les personnes en charge de gérer votre candidature seront ainsi destinataires des informations vous concernant et pourront directement vous contacter par mail, téléphone etc. dans le cadre de l’étude de votre dossier dès lors que :

  • vous aurez accepté que le Site transmette vos données personnelles aux sociétés du groupe Casino lors de votre inscription ou,
  • vous aurez vous-même transmis des données vous concernant aux sociétés du groupe Casino en particulier en répondant à une offre d’emploi.


Les conditions d’utilisation de vos données personnelles par les différentes sociétés du groupe Casino dans le cadre de leurs propres opérations de recrutement sont identiques à celles figurant dans le présent chapitre et vous seront, le cas échéant, rappelées par la société qui étudie votre candidature lors de vos contacts directs.

Nous vous précisons également que le Site et les différentes entités juridiques du groupe Casino présentes sur le Site, se réservent la possibilité de conserver vos CV collectés, pour les consulter et les transmettre aux entités juridiques du groupe Casino, si celui-ci correspond à une offre disponible au sein de Casino (vivier de candidat(e)s). Toutes les informations sur le traitement de vos données personnelles en cliquant sur ce lien (https://recrutement.groupe-casino.fr/donnees-personnelles).

Le Site ou la société du groupe Casino concernée pourront ainsi vous contacter directement.

UTILISATION DE VOS DONNÉES PERSONNELLES

Les conditions dans lesquelles nous traitons vos données à caractère personnel sont définies dans notre Politique de protection des données 

COOKIES

La description des cookies utilisés sur le Site peut être consultée dans notre Politique des cookies

FONCTIONNEMENT ET UTILISATION DU SITE

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  • des interruptions de services liées aux aléas du réseau Internet et/ou aux opérations de maintenance.

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Casino se réserve le droit, sans préavis ni indemnité, d’arrêter temporairement ou définitivement un service ou l’ensemble des services proposés à partir du Site.

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Vous êtes seul(e) responsable de l’utilisation que vous pouvez faire du Site et ne vous ne sauriez tenir responsable le Site pour toute réclamation et/ou procédure faite à son encontre.

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LIEN EXTERNE

Le Site recrutement.groupe-casino.fr peut contenir des liens hypertextes allant vers d’autres sites Internet, lesquels sont soumis à leurs propres règles d’utilisation et notamment concernant l’utilisation de vos données personnelles. Il vous est conseillé de prendre connaissance des règles d’utilisation des ces sites et notamment de celles applicables à vos données personnelles. Casino ne prend aucun engagement concernant ces autres sites Internet auxquels vous pourriez avoir accès via le Site notamment en ce qui concerne leur contenu, leur fonctionnement, l’accès à ces sites et quant à l’utilisation de vos données personnelles par ces derniers.

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CONTENU ILLICITE / BONNES MŒURS

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SUPPRESSION DE COMPTE 

En cas de manquement de votre part aux présentes Conditions Générales d’Utilisation, Casino se réserve le droit de suspendre et/ou de supprimer vos accès au Site. Vous pouvez aussi en faire la demande comme indiqué ci-après (https://recrutement.groupe-casino.fr/donnees-personnelles)

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Sauf preuve contraire apporté par vos soins, les systèmes d’enregistrement automatique du Site sont considérés comme valant preuve de la nature, du contenu et de la date des échanges intervenus entre vous-même et le Site.

FORCE MAJEURE

Sont réputés événements de force majeure ceux qui imprévisibles, irrésistibles et extérieurs rendent impossible de façon absolue, l’exécution des services dans les conditions prévues.
Tous les événements de force majeure, définis par la réglementation et la jurisprudence constituent, une cause de suspension ou d’extinction des obligations du Site, si l’événement se prolonge au-delà d’un (1) mois. Le Site ne saurait être tenu pour responsable de l’inexécution des services conclu en cas de survenance de l’un des événements susmentionnés.

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En cas de litiges vous pouvez effectuer vos réclamations auprès du Site afin de rechercher une solution amiable.
A défaut d’accord amiable entre les Parties, le litige sera soumis aux tribunaux français.